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2024年1月に就業中の有期雇用技術社員を対象に実施した満足度調査では、92％の社員から「今後も継続して働きたい」という良好な回答を得ることができました。この結果は、建設業界の中でもトップレベルの水準だと自負しております。現場経験者を惹きつける夢真の魅力についてご紹介します。

92％の有期雇用技術社員が夢真で働き続けたいと回答

夢真は在籍技術社員を対象に様々な角度から調査を実施しています。2024年1月に実施した有期雇用技術社員を対象にした満足度調査で、良好な回答を得ることができました。

• 「今後も継続して働きたいですか？」92％が働き続けたい
• 「職場環境に満足していますか？」86％が満足
• 「ご友人に夢真への転職を勧めたいと思いますか？」82％が勧めたい

夢真は1991年に建設技術者派遣事業を開始したパイオニアとして、技術社員が働きやすい環境を継続的に整えてきました。この結果に甘んじることなく、より一層、有期雇用技術社員にとって働きやすい環境を整えていきます。

現場経験者を惹きつける夢真の3つの魅力

夢真には、現場経験者が働き続けたいと魅力を感じる点が数多くあります。今回は、3つの魅力をご紹介します。

1. 豊富な選択肢から選べる！25,000件を超える夢真の年間契約数実績

大手建設会社を中心に1,623社以上_※注1のお取引先企業と年間25,000件以上_※注1の契約をいただいており、この実績が夢真にあります。圧倒的な実績があるからこそ、業界最大規模の求人掲載数約10,000件を実現できるのです。
_{※注1：2023年度6月末時点}

建築、土木、電気、設備、空調、内装、プラントの7業種における、ゼネコン、サブコン、メーカー各社の施工管理や設計業務、積算、CADオペレーターといった50種類以上の職種を分類して求人情報を夢真は提供しています。取り扱う求人の8割は施工管理業務ですが、CADオペレーターや建設事務の求人も豊富にご用意しています。フルタイムだけでなく、個々のライフステージに応じたワークライフバランスを重視した求人も多くそろえています。
条件にマッチした仕事と出会えるのは夢真に豊富な求人掲載数があるからです。現場経験者が夢真で継続して働きたいと感じる大きな魅力です。

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2. 営業担当の総合満足度86％／業界最大級の営業体制で、手厚いサポート

夢真は業界最大級の営業体制で、技術社員を手厚くサポートしています。
満足度調査では「営業担当に満足していますか？」の質問に、86％の技術社員が満足していると回答していただきました。現在では東京本社を中心に日本全国11カ所の拠点を設けて150名を超える営業を配備しております。個々の技術社員に寄り添った手厚いサポートを実現させるには、十分に対応できる人員と体制が必要になります。
派遣した社員に対して充実したサポートを提供できる企業は決して多くありません。技術社員に十分に対応できる人員と体制を整え続けていることは、技術社員の満足度につながっています。

3. 対応速度の満足度88％／相談・問い合わせに営業担当は迅速に対応！

満足度調査の「営業担当に相談や問い合わせをした際に、迅速に対応していますか？」の質問には、88％の技術社員に迅速な対応に満足していると回答していただきました。技術社員から営業担当への問い合わせは、現場の相談から事務手続きに至るまで多岐にわたります。技術社員を少しでも待たせずに迅速に対応することは、信頼を築く上で重要な役割を果たします。

まとめ

現場経験者を惹きつける夢真の魅力についてご紹介しました。
夢真には25,000件を超える年間契約数実績があり、営業担当の総合満足度でも良好な評価をいただいています。少しでも気になることがあれば、ぜひ無料転職相談会へご応募ください。当社の経験豊富で建設業に特化したキャリアアドバイザーが皆様のサポートをいたします。