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女性職人との付き合い方！配慮ある発言をしないと嫌われるかも！？

建設業は職人も現場監督も男性がほとんどです。最近では女性の職人や現場監督が少しずつ増えて来ていますが、もともと男社会であるがゆえに、トラブルが発生してしまうことが多いです。

女性職人に嫌われてしまう人もいます。では、どんな言動をすると嫌われたりトラブルを招いたりするのか見ていきましょう。

コミュニケーションは素直に、さわやかに！

男同士のコミュニケーションは、「黙っていても伝わる」という時もありますし、寡黙な職人さんが多いと、現場も知らず知らずのうちにコミュニケーションが少なくなってしまうこともあります。

ただ、女性の職人がいる場合は、積極的に声をかけてあげるように心がけましょう。特に職人になったばかりの女性の場合、男性ばかりの職場で緊張をしていることもあります。

「お疲れ様」、「おはよう、今日もよろしく」、「ありがとう」など簡単で素直な挨拶くらいでも、緊張がほぐれてパフォーマンスが上がるきっかけになるでしょう。その時はくれぐれも適切な距離感を保つように心がけましょう。

男同士だとなんてことはない冗談が、女性には不快に思われていることもあります。

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身体の違いから配慮が必要な場合もある

建設現場で作業にあたる職人は安全帯を装着しています。安全帯というのは、命綱が付いている安全ベルトのことで、建設現場で仕事をするときには正装として常に装着するように指示されることが多いです。

この安全帯は、工具なども取り付けられるようにできていて、装着するとかなり重く感じられます。女性によっては、これがかなりきつく感じられることもあるのです。

例えば、倉庫で資材の整理や掃除などをするときに、安全帯を外していたら上司に怒鳴られたという経験をした女性職人もいます。女性の場合には筋力が弱いため、常に安全帯を装着していると腰痛になってしまうこともあります。

高所での作業以外のときには、安全帯を外すのを認めるというような配慮が必要でしょう。
また、安全帯を着用して行う作業が中心であるため、生理痛などで休まざるを得ないこともあります。

女性職人が働きやすい環境づくりを！

建設業界では少しずつ女性が増えており、女性が働きやすい環境づくりも構築されつつあります。現場レベルで女性職人との接し方を考え、実行することが建築業界を盛り上げることに繋がるのではないでしょうか。